DIJUAL...

assalamu'alaikum...
DIJUAL jas hujan akhwat ( jas + rok ) dengan pilihan warna hijau tosca, biru muda, ungu muda, hijau tua, pink...harga 60rb...berminat?????? hub Nur : 08989729022

DIJUAL Printer HP dengan harga Rp. 150.000,- dijual butuh, cepat....
jika berminat hub ade zun : 08988212774

temen2...kabar gembira....monas Pin dengan harga yg bersaing,, design yg menarik (bisa didesign dr monas / dr anda) ,, n pengantaran pin sampai tempat tujuan...
untuk grosir pemesanan >50 pin...
ukuran:
3,2 cm : Rp. 1.800,-
4,4cm : Rp. 2.500,-
5,8cm : Rp. 3.500,-
untuk harga satuan dikali 2..
jika berminat langsung hubungi Nur : 08989729022
_anda puas,, kami senang..._makasih ^_^

Read more

Program kerjasama Monas management terbaru, FREE dan sangat menarik

Download Formulir kerjasamanya disini :

Suplier :

http://www.ziddu.com/download/8787568/formulirpenawarandankerjasama-suplier.doc.html

Marketer

http://www.ziddu.com/download/8787567/formulirpenawarandankerjasama-marketer.doc.html



PROFIL MONAS MANAGEMENT



MONAS MANAGEMENT adalah organisasi entrepreneur sekaligus perusahaan pemasaraan jaringan.

Visi dan Misi :

Visi : Mewujudkan generasi pemuda yang mandiri, kreatif, inovatif dan bermanfaat dalam bidang entrepreneur sehingga dapat memberikan manfaat positif untuk diri sendiri dan orang demi mencapai kebahagiaan di dunia dan akhirat

Misi :

1. Membangun kebiasaan berdiskusi, serta mengadakan pelatihan dan bimbingan dalam bidang entrepreneur

2. Membangun jaringan kerjasama yang baik, saling menguntungkan dan saling berbagi manfaat kepada para entrepreneur sukses dan orang-orang yang memiliki kemauan, komitmen, kesungguhan dan semangat untuk menjadi entrepreneur

3. Mengadakan kegiatan social yang bersifat berdaya guna dan mendatangkan manfaat bagi orang banyak

Motto : “Sebaik-baiknya manuusia adalah yang dapat memberikan manfaat kepada manusia yang lain”.

Jargon : SUKSES BERSAMA

Untuk Mewujudkan visi dan misi kami, salah satu langkah utama kami adalah membangun jaringan dengan para entrepreneur untuk saling bekerjasama dan saling berbagi manfaat dengan cara kami membangun perusahaan pemasaran jaringan, yaitu kita mengadakan kerjasama dan kesepakatan dengan para pemilik usaha untuk kami pasarkan produk-produk dari usaha yang mereka punya, diantara keuntungan- keuntungan yang kami tawarkan kepada mereka adalah jaringan pemasaran yang luas sehingga omset pendapatan yang mereka dapatkan akan meningkat signifikan, dengan system kerjasama yang kami tawarkan adalah system bagi hasil,yaitu 80% dari keuntungan bersih dari tiap barang yang dibeli melalui kami adalah untuk pemilik usaha (Suplier) dan 20% untuk kami

Selanjutnya untuk meningkatkan frekuensi pembelian dan meluaskan wilayah pembelian, kami juga membangun jaringan dan kerjasama kepada orang yang memiliki semangat dalam dunia entrepreneur untuk menjadi marketer dengan system yang sama, yaitu sitem bagi hasil, dari 20% keuntungan bersih yang kami dapat dari tiap pembelian barang melalui kami, maka 15% dari keuntungan tersebut untuk marketer 5% sisanya kembali ke MONAS MANAGEMENT. Ini hanya berlaku jika marketer terdaftar di MM.




PENAWARAN DAN KESEPAKATAN


A. PEMILIK USAHA ( SUPLIER)

1. Keuntungan :

i. Meningkatkan OMSET pendapatan usaha anda hingga pada batas tak terhingga, karena luasnya jaringan pemasaran yang otomatis akan meningkatkan frekuensi permintaan produk

ii. Luasnya Jaringan entrepreneur baru sehingga menjadi pilihan tempat yang sangat potensial, efektif dan efisien untuk berinvestasi guna mengatur keuangan anda untuk hari esok melalui jalan investasi

iii. Luasnya Jaringan Pemilik modal merupakan tempat yang sangat potensial mendapatkan investor besar untuk meningkatkan dan mengembangkan usaha anda

iv. Diskusi, pelatihan dan bimbingan diselenggarakan bersama jaringan yang bergabung di dalamnya merupakan tempat paling efektif untuk mengembangkan dan menambah cakralawa anda terhadap system, konsep dan strategi untuk mengembangkan usaha anda

v. Keuntungan lainnya yang tidak dapat disebutkan satu persatu, dan hanya dapat dirasakan seiring anda bergabung dan berpetualang dalam entreprepreneur bersama kami

2. Kesepakatan

i. Bekerjasama dengan system bagi hasil. 80% dari keuntungan bersih untuk tiap produk yang terjual melalui jaringan Monas Management merupakan hak anda (Suplier) dan 20% merupakan hak Monas Management

ii. Monas management tidak punya hak mengakui produk supplier yang dipasarkan adalah produk milik Monas management. Oleh karena itu,wajib untuk supplier melampirkan nama dan logo usaha anda,daftar dan contoh produk,keuntungan bersih tiap produk dan contact person

iii. Bersedia mengikuti system dan peraturan yang dibuat oleh Monas Management yang dibuat melalui musyawarah atas dasar saling menguntungkan dan berbagi manfaat

iv. Bila Melanggar kesepakatan maka Monas berhak memutuskan hubungan kerjasama secara sepihak dan mempertanggung jawabkannya secara hukum dan syariat di dunia dan akhirat

v. Kesepakatan-kesepakaan yang belum diatur akan diatur melalui musyawarah atas dasar saling menguntungkan dan berbagi manfaat





B. MARKETER

1. KEUNTUNGAN

i. Menjadi salah satu sumber pendapatan yang dapat anda andalkan dengan jumlah pendapatan yang dapat mencapai angka gaji professional hingga batas tak terhingga

ii. Menjadi salah satu pilihan jalan terbaik untuk anda yang baru atau akan memulai usaha sendiri tanpa modal, dengan mereseller/menjual kembali produk yang ada pada kami dengan keuntungan ganda, yaitu keuntungan bagi hasil dari hasil penjualan produk dan keuntungan dari menjual kembali dengan harga anda

iii. Harga yang relative Bersaing

iv. Luasnya Jaringan Pemilik Modalmerupakan Peluang yang sangat besar bagi anda untuk Mendapatkan investor besar untuk menjadi modal anda dalam membangun dan mengembangkan usaha anda

v. Diskusi, pelatihan dan bimbingan diselenggarakan bersama jaringan yang bergabung di dalamnya merupakan tempat paling efektif untuk mengembangkan dan menambah cakralawa anda terhadap system, konsep dan strategi untuk mengembangkan usaha anda

vi. Keuntungan lainnya yang tidak dapat disebutkan satu persatu, dan hanya dapat dirasakan seiring anda bergabung dan berpetualang dalam entreprepreneur bersama kami

2. KESEPAKATAN

i. Bekerjasama dengan system bagi hasil. 15% dari keuntungan bersih untuk tiap produk yang terjual melalui anda merupakan hak anda Marketer dan 5% sisanya merupakan hak Monas Management

ii. Bersedia mengikuti system dan peraturan yang dibuat oleh Monas Management yang dibuat melalui musyawarah atas dasar saling menguntungkan dan berbagi manfaat

iii. Bila Melanggar kesepakatan maka Monas berhak memutuskan hubungan kerjasama secara sepihak dan mempertanggung jawabkannya secara hukum dan syariat di dunia dan akhirat

iv. Kesepakatan-kesepakaan yang belum diatur akan diatur melalui musyawarah atas dasar saling menguntungkan dan berbagi manfaat

Read more

Sejarah Monas Management

MONAS MANAGEMENT didirikan pada tanggal 02 februari 2010 di gedung K Fakultas Ilmu Sosial ruang 405 Universitas Negeri Jakarta pada pukul 14.00 WIB oleh 8 (Delapan) orang pemuda/i yang memiliki kemauan, keseriusan, komitmen dan semangat bersama untuk bergerak dan menggeluti di bidang entrepreneur, kesembilan orang tersebut adalah :

1. Ade Zuniarsa putra
2. Ilyas Rosyadi
3. Jamaluddin
4. Hariyo dwi nugroho
5. Nur Barkah
6. Nur Isnayanti
7. Irma Puspitasari
8. Maryana Siregar

Sejarah MONAS MANAGEMENT diawali oleh beberapa orang yang memiliki kemauan dan semangat untuk memiliki penghasilan secara mandiri. Beberapa kali ide dan gagasan untuk memulai usaha secara mandiri telah dikeluarkan dan didiskusikan bersama oleh beberapa orang yang telah memulai usaha secara mandiri dan yang memiliki semangat dan motivasi untuk pertama kali memulai usaha secara mandiri. Namun, selalu berhenti pada sebatas wacana saja, tak ada sua, tak terdengar dan tak terlihat lagi pada hari-hari berikutnya, hening dan putih.

Hal ini dikarenakan minimnya informasi dan pemahaman tentang sangat pentingnya entrepreneur sehingga menimbulkan keraguan dan rasa pesimis untuk memulainya, dengan alasan yang paling utama adalah minimnya atau bahkan tidak memiliki modal dan buntu terhadap jaringan pasar.


Atas rahmat dari Allah, titik terang untuk menjadi seorang entrepreneur pun nampak dan memancarkan cahayanya. Berawal dari sebuah seminar entrepreneur yang diselenggarakan oleh salah satu perkumpulan entrepreneur dan motivator muda di Jakarta Timur. Salah satu dari Sembilan pendiri MONAS MANAGEMENT, yaitu ade zuniarsa putra, atas takdir Allah, ia berkesempatan hadir pada seminar tersebut. Pertemuannya dengan para entrepreneur muda sukses baik tingkat Jakarta dan tingkat nasional versi bank mandiri serta pertemuannya dengan forum atau organisasi entrepreneur yang sangat perhatian dengan perkembangan entrepreneur muda di Indonesia telah meningkatkan kembali semangatnya terhadap entrepreneur yang sempat pudar dan membuatnya bergerak untuk membuat organisasi entrepreneur sekaligus membuat usaha mandiri bersama-sama.pada akhirnya ia berinisiatif dan mempelopori untuk membuat suatu organisasi entrepreneur serta mengajak orang-orang yang memiliki semangat yang sama untuk bergerak bersama-sama dengannya.

Pada awal dibentuknya MONAS MANAGEMENT hanya terdiri dari 6 orang, yaitu ade zuniarsa, ilyas rosyadi, jamaluddin, noer barkah, nur isnayanti dan Irma puspitasari.baru kemudian disusul dengan ikut sertanya Haryo dwi nugroho dan Maryana Siregar pada pertemuan yang sama karena adanya kamauan dan semangat yang sama untuk bergerak di bidang entrepreneur.

Nama MONAS MANAGEMENT diperoleh juga atas rahmat dan hidayah dari Allah. Di sela kebuntuan kita terhadap nama apa yang cocok untuk forum yang coba kita dirikan, salah seorang dari pendiri MONAS MANAGEMENT,yaitu ilyas Rosyadi menawarkan nama yang ia peroleh dari hasil pengliahatan secara tidak sengaja, yaitu monument terkenal di pusat kota Jakarta yang terlihat dari lantai empat gedung K ruang 405 Fakultas ilmu social UNJ.yaitu MONAS (Monumen Nasional).

Pada akhirnya, Para pendiri sepakat menamai forum tersebut dengan nama “MONAS MANAGEMENT”. Dengan harapan, forum ini, selain menghasilkan emas (uang), forum ini menjadi pusat/kiblat para entrepreneur muda di Indonesia atau bahkan di seluruh dunia dan dapat memberikan manfaat sebanyak-banyaknya kepada yang lain, seperti halnya letak MONAS yang berada di pusat kota yang manfaatnya sangat dapat dirasakan orang banyak.

Read more

Latar Belakang Monas management

Pendidikan di Indonesia pada umumnya hanya membina dan membentuk para pelajarnya untuk siap kerja atau menjadi pegawai (professional), bukan untuk menghasilkan pekerjaan sendiri atau menghasilkan lapangan pekerjaan untuk orang lain. Tidak heran jika pengangguran kian meraja rela, hal ini disebabkan hanya sedikit orang yang sadar untuk menghasilkan pekerjaan dan membuat lapangan pekerjaan. Dengan kata lain, hanya segelintir orang saja yang sadar tentang peluang yang sangat besar yang diberikan dalam bidang entrepreneur.

Selain itu, masih banyak Organisasi-organisasi di Indonesia, khususnya di tingkat pelajar dan mahasiswa yang kurang atau bahkan tidak mandiri dalam hal sumber dana untuk menjalankan tiap program kerja mereka. Diantara mereka banyak yang hanya mengandalkan sumber dana dari pihak sekolah ataupun kampus yang jumlahnya relative sangat kecil, atau pilihan lain adalah membuat proposal permohonan dana yang juga relative kecil dan belum tentu didapatnya. Dalam hal ini, entrepreneur seharusnya menjadi sahabat setia mereka, karena dengan entrepreneur, bukan hanya dana saja yang dapat dipenuhi secara mandiri tanpa harus meminta kesana kemari, namun juga kekreatifitasan, inovasi dan rasa untuk memberikan manfaat juga akan memenuhi tiap pribadi dari anggota-anggotanya. Dan yang paling penting adalah makin luasnya jaringan organisasi yang nantinya akan sangat diperlukan dalam kegiatan organisasi dan pembelajaran untuk para pelajar.

Pada sisi yang lain, kejar dan mengejar diantara para pelajar dan mahasiswa dalam hal beasiswa juga sangat ketat sekali. Tak jarang, beasiswa yang pada umumnya di khususkan untuk mereka yang kurang mampu secara ekonomi baik yang pintar maupun tidak, sering jatuh kepada orang yang seharusnya tidak berhak untuk mendapatkannya. Hal ini di karenakan, banyaknya jumlah orang yang mendaftarkan dirinya untuk mendapatkan beasiswa. Yang masih mampu, tak jarang diantara mereka membuat-buat tidak mampu dengan surat keterangan tidak mampu.

Sehingga orang-orang yang benar-benar tidak mampu tak jarang malah tidak mendapatkannya.

Sangat ironis sekali Peluang yang sangat besar dalam entrepreneur dan apabila diantara kita bersungguh-sungguh dala menjalaninya dan memiliki motivasi untuk memberikan manfaat untuk orang lain, niscaya bukan hanya kejar-mengejar beasiswa saja yang berkurang, bahkan mereka akan terdorong untuk memberikan beasiswa sekecil apapun. Inilah peluang sejati dalam entrepreneur yang hanya dihasilkan oleh para entrepreneur yang memiliki motivasi untuk memberikan manfaat kepada orang lain, bukan hanya untuk memperkaya dirinya sendiri. Namun juga mempunyai motivasi untuk memperkaya orang lain seperti dirinya atau bahkan melebihi dirinya.

Yang paling penting dari semua itu adalah harapan semua anak dari seluruh penjuru dunia. Yaitu dapat membuat bangga orang tua dan dapat membahagiakan mereka walaupun sebesar apapun pemberian kita kepada mereka niscaya tidak akan menggantikan seluruh pemberian dan jasa mereke kepada kita.karena ridha orang tua adalah ridha Allah subhanalllahu wa Ta’ala. Dengan kata lain, seluruh yang akan kita capai yaitu menuju pada satu titik, yaitu Ridha Allah subhanallahu wa Ta’ala

Read more

Seputar monas management-pendahuluan

PENDAHULUAN

الّسّلام عليكم ورحمة الله و بركاته

Segala puji bagi Allah, Tuhan semesta alam. Tiada Tuhan Selain Allah yang patut disembah dan diibadahi. Karena atas rahmat-Nya kami dapat menghasilkan MONAS MANAGEMENT yang semula hanya harapan dan impian, sehingga terwujud menjadi sebuah organisasi entrepreneur dan perusahan pemasaran jaringan yang kreatif, inovatif dan bermanfaat untuk kami sendiri dan orang lain.

Shalawat serta salam turut pula kami curahkan kepada tauladan, sekaligus guru terbaik kami dalam akhlak, spiritual, dalam memaknai kehidupan dan khususnya dalam entrepreneur. Karena atas panduannya kami dapat bergerak bukan hanya untuk menguntungkan diri kami sendiri, tapi juga untuk berbagi kemanfaatan kepada orang lain. Sehingga keindahan dan kedahsyatan tutur katanya kami jadikan motto MONAS MANAGEMENT, yaitu “Sebaik-baiknya manuusia adalah yang dapat memberikan manfaat kepada manusia yang lain”.

Tak lupa pula kami ucapkan terimakasih kepada pahlawan terbesar dalam hidup kami,yaitu kedua orang tua kami. Karena dengan kasih sayang dan bimbingan mereka. Kami dapat menjadi manusia yang berdaya guna. Selain itu, sebuah motivasi besar bagi kami untuk terus bergerak dan bangkit dari keterpurukan adalah melihat senyum mereka pada sebuah kesempatan yang paling dicita-citakan setiap orang tua dan setiap muslim, yaitu disaat kita berkata kepada mereka “Ayah, ibu, Insya Allah esok atau dalam waktu dekat ini, kita akan pergi ke tanah haram bersama-sama untuk memenuhi panggilan Allah dan melaksanakan ibadah haji disana”.

Kami ucapkan pula terima kasih untuk sahabat-sahabat yang telah memberikan dukungan kepada kami, dan telah mempercayai kami untuk melangkah selangkah lebih maju tiap saat. Salah satu keindahan yang sangat kami rasakan adalah indahnya silaturrahim dan dapat memberikan manfaat kepada orang lain.

والّسّلام عليكم ورحمة الله و بركاته

Read more

robert T. kiyosaki -alasan berbisnis pemasaran jaringan-

Dalam Bukunya "Rich Dad’s The Business School For People Who Like Helping People" Robert T. Kyiosaki meramalakan adanya tren perbuhan tatanan ekonomi dunia yang digerakan oleh industri pemasraan jaringan. Mengapa demikian? Berikut ini alasannya:

1. Orang menginginkan kebebasan. Hilanglah sudah masa di mana orang mulai bekerja pada usia 25 dan tetap di situ seumur hidup…melakukan seperti apa yang diperintahkan untuk dilakukan guna mempertahankan pekerjaan mereka. Kini orang ingin lebih bergerak, memiliki lebih banyak pilihan, dan lebih banyak kebebasan untuk menjalankan hidup sesuai dengan persyaratan mereka. Bisnis pemasaran jaringan paruh waktu memungkinkan orang lebih dapat mengendalikan hidup mereka dan akhirnya lebih banyak kebebasan. Ia memberikan biaya masuk yang rendah dan sistem siap pakai bagi orang-orang yang ingin sekali melakukan perubahan.




2. Orang ingin menjadi kaya. Pada generasi orang tua kita aturanya mengatakan kalau anda bekerja keras, semakin anda tua, semakin banyak anda dibayar. Anda mendapatkan uang lebih banyak melalui kenaikan gaji. Dan ketika anda mendekati akhir hidup anda, anda akan berkata, "Ketika saya pensiun, penghasilan saya akan menurun." Dengan kata lain, asumsi bagi orang tua kita adalah anda bekerja keras seumur hidup dan pensiun miskin.



Sekarang ada orang berumur 25 tahun yang tidak pernah mempunyai pekerjaan tetapi telah menjadi milyader dengan membangun piranti lunak komputer. Pada saat yang sama, ada orang yang berumur 50 tahun sedang mencari pekerjaan dengan berharap mendapatkan penghasilan $50.000/tahun. Yang lebih buruk lagi, orang yang berumur 50 tahun ini hanya mempunyai sedikit atau tidak mempunyai uang sama sekali yang dapat disisihkan untuk pensiun dan mungkin tidak bisa pensiun. Orang berumur 50 tahun ini tidak memerlukan pekerjaan. Orang ini memerlukan cara untuk menjadi kaya dan memperoleh tingkat penghasilan yang terus-menerus sepanjang sisa hidupnya. Perusahaan pemasaran jaringan memberikan kesempatan ini dengan memberikan pendidikan, pembimbingan, dan sistem bisnis untuk membantu orang berumur 50 tahun ini membangun bisnis B-nya sendiri.



Pada tahun 2010, yang tidak terlalu lama lagi, orang pertama dari 75 juta baby-boomers (orang yang lahir pada masa ledakan bayi setelah PD II) di Amerika akan mencapai usia 65. Banyak yang akan masuk ke pemasaran jaringan sebagai cara untuk membangun jaminan seumur hidup yang tidak diberikan oleh pekerjaan mereka. Disamping itu, seseorang yang dengan sukses membangun bisnis pemasaran jaringan mempunyai potensi untuk masuk dalam peringkat ultrakaya di dunia…jauh lebih kaya dibanding para profesional yang berpendidikan tinggi seperti dokter, pengacara, insinyur…dan jauh lebih kaya dibanding banyak bintang olah raga, bintang film, dan bintak rock. Dengan semakin dekatnya tahun 2010, banyak orang yang sudah berada dalam bisnis pemasaran jaringan akan sangat beruntung ketika jutaan baby-boomer bergabung.



3. Portofolio pensiun pribadi akan dihapuskan. Belum pernah terjadi dalam sejarah dunia begitu banyak orang mempertaruhkan masa pensiunya pada pasar saham. Ini adalah resep bagi bencana finansial. Pada tahun 2010, juga ada kemungkinan kuat bahwa pasar saham AS akan kolaps, kalau tidak terjadi cepat. Kalau hal ini terjadi jutaan orang yang mengadalakan pasar saham dan sejenisnya tidak akan menikmati masa pensiun menyenangkan yang mereka impikan.



Kalau hal ini pernah terjadi, jutaan orang akan mencari jaminan finansial lainya, seperti membangun bisnis B yang dapat diberikan oleh bisnis pemasaran jaringan.



4. Lebih banyak orang akan sadar. Dengan semakin dekatnya tahun 2010, lebih banyak orang akan sadar bahwa Era Industri sudah berlalu dan aturan main sudah berubah untuk selama-lamanya.



Pada tahun 1989, ketika tembok Berlin runtuh dan World Wide Web dibangun, aturan dunia berubah. Banyak sejarawan menyatakan bahwa Era Industri sudah berakhir dan Era Informasi dimulai. Pada Era Industri, aturanya adalah anda bekerja keras dan perusahaan serta pemerintah akan mengurus anda. Pada Era Informasi, aturanya adalah anda akan mendapatkan yang terbaik dengan mengurus diri sendiri.



5. Kesadaran dunia. Pada tahun 2010, saat baby-boomer Amerika mengakhiri peningkatan pesat ekonomi, sekelompok lain baby-boomer aka menjadi sadar di Asia. Ketika akhir peningkatan ekonomi bergeser dari Amerika ke Asia, orang-orang di perusahaan pemasaran jaringan internasional akan berada dalam posisi bergerak mengikuti tren ini saat teman-teman dan para tentangga mereka takut diberhentikan dari pekerjaan. Dengan kata lain, di Era Informasi, orang yang bersaing mendapatkan pekerjaan anda mungkin tidak tinggal di kota atau di negara anda. Dalam Era Informasi orang yang mencari pekerjaan anda mungkin tinggal di Pakistan dan merasa senang dengan gaji $20 per hari, bukanya $20 per jam dengan tunjangan.



"Ketika orang mendapat banyak uang, mereka sering berpikir IQ mereka meningkat. Saat orang mendapat uang, mereka berpikir bahwa mereka lebih cerdas tetapi mereka mulai melakukan hal-hal yang bodoh. Bukannya IQ mereka meningkat, IQ mereka sebenarnya menurun dan kesombongan mereka naik dengan cepat." Kalau anda melihat apa yang terjadi dengan pemenang undian atau bintang olahraga yang tiba-tiba mendapat banyak uang, anda akan mengetahui bahwa pernyataan ayah kaya saya memiliki validitas.



Bebicara tentang kesombongan versus kecerdasan. Dengan kata lain, banyak orang Amerika mabuk dan berpesta hingga jauh malam karena peningkatan pesat ekonomi ini. Saat saya menulis, kebocoran gelembung ekonomi mulai terlihat. Perusahaan-perusahaan dot com mulai kolaps dan investor saham yang melambung tinggi mulai mencari tempat berlindung pada saham yang lebih bernilai tradisional. Ketidaksetabilan pasar saham saat ini sedang diamati amat cermat. Bila peningkatan pesat ini berakhir, banyak orang bijaksana dalam merencanakan masa depan akan mulai menyadari betapa pandainya mereka memasuki bisnis pemasaran jaringan sebelum peningkata pesat berakhir.



6. Kebangkrutan mungkin tak pernah datang. Mungkin Sejarah tidak berulang sendiri. Mungkin kesetabilan saat ini akan menjadi stabil dan peningkatan pesat ekonomi akan berlangsung selamanya. Mungkin orang-orang yang melihat kebijaksanaan bisnis pemasaran jaringan akan salah. Mungkin secara pribadi bertanggung jawab atas hidup dan kesejahteraan seseorang adalah salah. Mungkin mengharapkan pekerjaan anda, pemerintah, dan pasar saham yang akan menguras anda adalah hal yang benar untuk dilakukan. Mungkin cara terbaik untuk mendapatkan jaminan finansial adalam meminjam uang dan mempertaruhkan masa depan finansial anda pada pasar saham. Mungkin mempertaruhkan masa depan anda pada keberuntungan bukannya pendidikan yang terus-menerus adalah sesuatu yang pandai dilakukan…tetapi saya kira tidak.



Sebagai orang Amerika yang bepergian ke seluruh dunia, saya melihat persoalan dengan orang Amerika adalah bahwa kita cenderung untuk hidup dalam akuarium ikan. Dunai dapat melihat ke dalam tetapi banyak orang Amerika memilih untuk tidak melihat keluar. Dunia menonton acara TV Amerika. Tetapi berapa banyak di antara kita yang pernah menonton acara TV dai India, Cina, atau Korea? Sangat banyak orang Amerika tidak melihat betapa cepatnya bagian duni yang lain mengerti Ide Kapitalisme…bahkan orang Komunis sedang menjadi Kapitalis saat ini. Sangat banyak orang Amerika menjadi lemah, malas dan mengharapkan bahwa hidup dengan pekerjaan bergaji tinggi dan uang yang mudah diperoleh akan berlangsung terus…dan mudah-mudahaan bagi mereka akan demikian…tetapi saya rasa tidak.



Sepanjang sejarah, kebangkrutan mengikuti semua peningkatan pesat. Berita itu mungkin berita buruk banyak orang. Namun itu juga menjadi berita baik bagi yang lain. Salah satu keunggulan beberapa bisnis pemasar jaringan adalah bahwa dunia adalah wilayah kita. Kalau anda mempunyai bisnis pemasaran jaringan internasional, kebangkrutan ekonomi bisa menjadi berita baik bagi anda sebagaimana halnya dengan peningkatan pesat ekonomi. Dan jika anda dapat melihat semua peningkatan dan semua kebangkrutan sebagai berita baik, itu adalah berita baik bagi jiwa anda dan bagi masa depan finansial anda.



Ini hanyalah beberap alasan mengapa saya melihat masa depan industri pemasaran jaringan semakin cerah

Read more

Kisah perjuangan Imam Malik. Imam Ahmad, Imam Syafe’I, dan Imam Abu Hanifah

Penjara, penyiksaan, pengasingan , penindasan malah dibunuh adalah amat sinonim dengan kisah para pejuang dakwah.

Bermacam-macam cobaan diterima, namun inilah hakikat yang perlu ditelan dalam perjuangan menyebarkan perkara haq. Para pejuang dakwah tidak pernah putus asa, malah ada yang sampai mengatakan;
“Setiap kali kami dicambuk dan mengalir darah di kepala kami, maka disitulah kami rasakan saat kemanisan dakwah.”

Apakah rahasia besar kejayaan mereka dalam meperteguhkan prinsip memperjuangkan dakwah?
Mereka sama sekali bukan mengimpikan kemenangan, tetapi merasakan diri bertanggungjawab di atas amanah Iman dan Islam. Inilah harga yang mereka bayar, untuk membeli kunci syurga. Dunia bukanlah tempat berenak-enakan bagi mereka.

Kisah-kisah pejuang agama. Kebanyakan dari mereka ketika hidup, adalah orang buruan, dipenjara, disiksa dan bermacam-macam lagi cobaan.

Imam Abu Hanifah mati di dalam penjara. Tetapi selepas kematiannya ilmunya dipakai, malah dikenang hingga sekarang sebagai salah seorang Imam Besar.

Imam Malik disika karena mempertahankan prinsip fatwanya sewaktu menjadi Mufti Madinah. Pendapatnya berlawanan dengan Gubernur.

Kemudian Imam Malik dihukum dengan dera dan diikat dengan tali dan dinaikkan ke atas punggung unta, lalu diarak keliling kota Madinah.

Ia tidak pernah tidak menerima hukuman asalkan ia berada pada jalan kebenaran. Karena memang setiap perjuangan itu memerlukan pengorbanan.

Imam Al-Laits, seorang alim menjadi Mufti Mesir ketika itu, saat medengar bahwa Imam Malik dihukum lantaran fatwanya ia berkata, “Aku mengharap semoga Allah mengangkat derajat Imam Malik atas setiap pukulanm yang dijatuhkan kepadanya, mejadikan satu tingkat baginya masuk surga”
Imam Syafei difitnah sebagai seorang Syiah, sehingga beliau diikat dan dirantai. Tetapi perjuangannya menyebabkan kemudian dia digelar sebagai ‘Nasirus Sunnah’.

Perjuangan Imam Ahmad bin Hambal yang dicambuk karena menetapkan pendirian bahwa Al-Qur’an itu bukan makhluk juga pendirian yang sama dipegang oleh Ulama Ahmad bin Naser Al-Khuza’I yang dipancung dan digantung kepalanya.

Melihat ujian mereka, amat kerdillah rasanya diri. Tak malu, mengharapkan syurga tetapi hidup hanya bersenang-senang saja.

Read more